開催内容

１．労働者派遣の基礎知識

・そもそも派遣とは何か（メリットデメリット、派遣に向く業務・向かない業務、人材活用ポートフォリオ等）

・派遣にすべきか・請負にすべきか、直接雇用か（使用者責任と報酬設定等、その他の相違等）

・派遣先企業が負う法的ルールの実務（使用者責任、派遣受入れ期間と契約期間及びクーリング期間、派遣労働者への雇用契約の申し込み義務と雇用の努力義務、付随的業務と付随業務、その他）

・派遣先責任者の選任とその役割（派遣先責任者と指揮命令者、苦情処理者、その他）

・ますます重くなる派遣先責任と、責任範囲の拡大（派遣先指針等から）

 

２．派遣にまつわるトラブルと回避策

・派遣労働者をめぐる悩み（任せる業務とその範囲、セクハラ・パワハラ・メンタル問題、労働問題への対応、公益通報者保護制度、個人情報保護、その他）

・派遣元会社をめぐる悩み（よい派遣会社とは、労働者派遣契約締結時の注意点、優秀な派遣スタッフを直接採用したいとき、その他）

・派遣切り問題と契約終了時の留意点（派遣契約の中途解除、その他）

 

３．派遣法改正の今後の見通しと対応

 

４．その他助成金奨励金等情報、質疑応答