ー必要な法律知識と対応の進め方、近時のトラブル事例や処分のバランス、処分後のトラブル防止等についてー

 
　昨今は一人の従業員の問題行動がSNS等で一気に拡散し、企業の社会的信頼低下や業績悪化を招くこともめずらしいことではなくなりました。働き方の多様化も進み、従業員の一律的な管理が難しくなっていることもあります。
　従業員の問題行動等の発生時において、企業としていかに対応し処分を行うかがますます重要となっています。あらかじめ正しい考え方や対処方法についての知識を持っておくことは、実際に問題が起きた際の適切な処分や、処分後のトラブル防止にも繋がります。さらに問題防止を意識した職場環境の整備や従業員教育等にも役立ちます。
　本セミナーでは、豊富な事例に精通しこの問題に関する著書もある企業側弁護士の石井妙子先生を講師にお招きし、職場の問題社員対応と適切な処分のしかたについて分かりやすく解説していただきます。実際の裁判例や相談例等をふまえて、事例ごとの考え方や対応時の留意点も具体的にお話しいただきますので、人事労務の実務に関係する皆様はこの機会にぜひご参加ください。