労働法学研究会報 第2539号（2012年12月15日号）

■最新労働法解説

障害者雇用法制の動向と働くうつ・障害のある人の労働問題

障害者雇用率の引き上げ、対象企業の広がり、精神障害者雇用の義務化、現行の雇用率制度の問題点

弁護士：清水建夫

労働法学研究会報 第2538号（2012年12月1日号）

■最新労働法解説

改正派遣法の解説と企業の実務（労働者側の視点から）

企業への規制強化、派遣労働者の待遇改善、違法派遣に対する対処の強化等

弁護士：棗 一郎

労働法学研究会報 第2537号（2012年11月15日号）

■最新労働法解説

営業経費の取扱いと自爆営業の実態

営業に関連する経費は一体誰がどのように負担するのか

弁護士：山内一浩

労働法学研究会報 第2536号（2012年11月1日号）

■最新労働法解説

改正派遣法の解説と企業の実務対策

弁護士：木下潮音

労働法学研究会報 第2535号（2012年10月15日号）

■最新労働事情解説

心の不調を悪化させない正しい知識と対応

メンタル疾患がある部下をもったら等、事例を通して知識と実践的対応を学ぶ

日本大学医学部教授：渡邊 登

労働法学研究会報 第2534号（2012年10月1日号）

■最新労働法解説

平成24年度労働行政運営方針解説と労基署対応

本年度における労働基準監督署の監督指導重点事項と職場改善策

弁護士：向井 蘭

労働法学研究会報 第2533号（2012年9月15日号）

■最新労働事情解説

最近の職場の安全衛生と実務対策のポイント

長時間労働・メンタルヘルス対策に関する最新動向をふまえて

かくもり労務管理事務所代表：角森洋子

労働法学研究会報 第2532号（2012年9月1日号）

■最新労働法解説

今さら他人（ひと）には聞けない労働法令読解の基礎

実務の上で重要な「法令」を知り活用するための基本中の基本とは

元白鴎大学教授：畠中信夫

労働法学研究会報 第2531号（2012年8月15日号）

■最新労働事情解説

はじめての人事社員の実務　平成24年版

人事部門の担う役割、業務内容、担当者として求められる心構えや能力等について

田代コンサルティング：田代英治

労働法学研究会報 第2530号（2012年8月1日号）

■最新労働事情解説

職場のパワハラの予防と解決に向けて

職場のいじめ・嫌がらせ・パワハラ対策の必要性と取り組みのあり方とは

東京大学大学院情報学環教授：佐藤博樹

労働法学研究会報 第2529号（2012年7月15日号）

■最新労働法解説

個人のキャリア権と企業の人材活用

個人と企業が共に発展するキャリア形成のための新概念と課題

法政大学大学院教授：諏訪康雄／エプソン販売株式会社総務部課長：西尾健二

労働法学研究会報 第2528号（2012年7月1日号）

■最新労働法解説

これからの労働組合のあり方

今後の労使関係において重要なことと労働組合の今後目指すべきところは

放送大学教授：道幸哲也

労働法学研究会報 第2527号（2012年6月15日号）

■最新労働法解説

偽装請負・派遣法違反等の指導監督の実際

適正な派遣・請負制度の活用にあたり押さえておきたいポイント

特定社会保険労務士：田原咲世

労働法学研究会報 第2526号（2012年6月1日号）

■最新労働法解説

これからの労働法制の行方

労働法の変遷とこれからの労働法のあり方　有期労働法制を中心に

東京大学社会科学研究所教授：水町勇一郎

労働法学研究会報 第2525号（2012年5月15日号）

■最新労働法解説

平成24年度　36協定の締結と届出の留意点

昨今の労働時間管理をめぐる問題等をふまえた締結･届出のポイント

特定社会保険労務士：岩﨑仁弥

労働法学研究会報 第2524号（2012年5月1日号）

■最新労働法解説

起きる前に手を打つ 労働紛争予防ポイント

おさえておきたい労務管理のグレーゾーンとトラブル防止の勘所

弁護士：野口 大

労働法学研究会報 第2523号（2012年4月15日号）

■最新労働法解説

継続雇用・再雇用をめぐる最新判例動向と留意点

高年齢者雇用をめぐる紛争予防のために知っておきたい実務上の留意点

弁護士：三上安雄

労働法学研究会報 第2522号（2012年4月1日号）

■最新労働法解説

労基署による調査の実際と対応

突然の調査にも慌てず適切に対応するため知っておきたいポイントとは

特定社会保険労務士：加納明夫

労働法学研究会報 第2521号（2012年3月15日号）

■最新労働法解説

メンタルヘルス対策における企業責任

人事・労務管理の観点から企業に求められる具体的な対応とは

大阪大学大学院准教授：水島郁子

労働法学研究会報 第2520号（2012年3月1日号）

■最新労働法解説

個人の私的領域と職場規律をめぐる問題と対策

身だしなみや私生活など個人的自由に対する規制や個人的事情の取扱いをどう考えるか

弁護士：石井妙子

労働法学研究会報 第2519号（2012年2月15日号）

■最新労働法解説

配置転換をめぐる裁判例と法律実務

配転、出向、転籍のトラブル防止と労働者の配置に関する配慮とは

弁護士：中町 誠

労働法学研究会報 第2518号（2012年2月1日号）

■最新人事労務解説

高年齢者雇用における年金・保険・賃金の留意点

企業に求められる対応と実務について

特定社会保険労務士：渡辺葉子

労働法学研究会報 第2517号（2012年1月15日号）

■最新労働法解説

今後の高年齢者雇用政策と企業の対策

「今後の高年齢者雇用に関する研究会報告書」の解説とこれからの雇用のあり方

労働政策研究・研修機構：濱口桂一郎

労働法学研究会報 第2516号（2012年1月15日号）

■最新労働法解説

労働時間と社員の健康管理に関する法的留意点

企業の安全配慮義務の考え方とリスク管理に必要な実務対策とは

弁護士：岩本充史