労働関連NEWS

  • 年休に賃金支払わず　再三の指導無視し送検――新宮労基署

    　和歌山・新宮労働基準監督署は6人の労働者の年次有給休暇に対する賃金を支払わなかったとして、(株)錦（大阪府大阪市）と同社の経営管理部長を労働基準法第39条（年次有給休暇）違反の疑いで和歌山地検新宮支部に書類送検。1年半以上にわたる同労基署の是正指導に従わなかった。   提供：...

  • パートの賃上げ4％基準に　時給ベースで40円　2020春季交渉（素案）――UAゼンセン

    　製造・流通・サービスなど様ざまな産業の労働組合でつくるUAゼンセンは、このほど開催した政策フォーラムで、2020春季労使交渉の方針の「素案」を明らかに。パートタイム労働者の賃上げについて、制度昇給分が明確ならベースアップで2％、不明確なら4％基準（時給ベースで40円相当）で引上げを要求していく。 ...

  • トラック運送業　安全運転へ睡眠マニュアル　日誌作成し現状把握――全ト協
  • 70歳まで就業促進　スキルチェンジへ拠点　在職者訓練も強化――厚労省・令和2年度
  • 介護求人倍率3倍超が続く――福島労働局
  • 語学講師を「労働者」と認定　報酬増加手段乏しく――都労委
  • テレワーク・業界別に導入支援　サービスなど3分野――東京都
  • 改正障害者雇用促進法・特例給付は1人月7000円　「特定短時間」雇用で――厚労省
  • 氷河期世代就職支援／大阪・愛知で先行実施　地域団体など一体化――厚労省
  • 健全な労働環境構築へ憲章制定――レナウン・CSRで