労働関連NEWS

  • 保険販売員の懲戒解雇無効　顧客に不利益を説明――札幌地裁

    日本郵便(株)でかんぽ生命の保険販売員として働いていた労働者が、不適切販売問題に関連して懲戒解雇処分になったのを不服とした裁判で、札幌地方裁判所（中野琢郎裁判長）は処分を無効と判断した。労働者は1人の顧客の17件・月額89万円の既契約を解約させ、新たに19件・月額120万円の契約を締結させる、いわゆ...

  • 解雇無効時の金銭救済制度・導入是非で労使対立　使側／選択肢が広がる――労働政策審議会分科会

    解雇無効時の金銭救済制度の導入の是非を巡り、労働政策審議会労働条件分科会で労使の主張が対立している。使用者側が「紛争解決に向けて労働者の選択肢を増やす制度」、「解決金額の予見可能性が高まる」として導入を訴えているのに対し、労働者側は、企業による訴訟外での示談強要が頻発する可能性を指摘しつつ、「労働審...

  • 時間外違反率15％に低下　1万事業場を監督――東京労働局・3年監督結果
  • 労災支給取消し訴訟・特定事業主の原告適格認める　地裁に審理差し戻し――東京高裁
  • 建設業の担い手確保へ　3施策をスタート――奈良県
  • 賃金のデジタル払い・代替銀行口座など確認　同意書の様式例公表――厚労省
  • 定年後の再雇用拒否は有効　規則違反・低評価で――東京高裁
  • ウーバーイーツ・配達員の労働者性認める　“停止措置”設け統制――都労委
  • 作業主任者を下請へ一任　足場解体作業で労災――川崎北労基署
  • 同一賃金・労基署が事実関係確認へ　指導の実効性高める――厚労省