労働関連NEWS

  • 運送業 月120時間超違法残業させ送検――大阪・茨木労基署

    　大阪・茨木労働基準監督署（安冨彰署長）は、トラックドライバーに違法な時間外労働を行わせたとして、一般貨物自動車運送業の(株)ＴＩＭＥ ＥＸＰＲＥＳＳ（同府摂津市）と同社代表取締役を労働基準法第32条（労働時間）違反の容疑で大阪地検に書類送検した。ドライバーが死亡する交通事故をきっかけに、１カ月当た...

  • 化学設備非定常作業でガイドライン見直し案――中災防

    　中央労働災害防止協会は、化学物質を取り扱う事業場内での労働災害防止に向けて「化学設備の非定常作業における安全衛生対策のためのガイドライン」の見直し案を取りまとめた。設備故障などのトラブル対処作業や保全作業などにおいて作業関係者の取るべき対策を示したもので、爆発・火災や挟まれ・巻き込まれなど想定され...

  • 妊娠・出産時不利益取扱いで「例外」――最高裁判決受け通達変更・厚労省
  • 35組合が平均6826円要求――金属労協
  • 技能実習生　通訳が割賃違反を誘導――愛知労働局
  • 担い手確保へ行動指針――全国建設業協会
  • 差別的取扱い禁止を徹底――厚労省・パート基本方針を大幅改正
  • 「底上げ」へ大手が中小支援――基幹労連15春闘
  • 初判決　「日々紹介」と認めず――宇都宮地裁大田原支部
  • 持株会社へ団交応諾命令――中労委