労働関連NEWS

  • ドナー登録へ積立休暇利用 東邦銀行

     東邦銀行は、失効した年次有給休暇を定年である60歳まで最大で120日保存できる積立特別休暇制度の利用目的範囲を拡大した。新たに、骨髄バンクを通じた骨髄液提供に伴う検査や入院などに活用できるようにしている。   提供:労働新聞社 (2019年4月1日 更新)  ...

  • コンビニ店主・「労働者」と認めず 初審団交命令取消し 中労委

     中労委会は、コンビニ加盟店主が加入する労働組合がFC契約の締結先であるセブン―イレブン・ジャパンとファミリーマートに団体交渉を求めた2件の労働紛争について、団交応諾を命じた初審命令をそれぞれ取り消した。FC加盟店主は、資金調達や従業員雇用など経営者として相当の裁量を持つ「独立した小売事業者」であり...

  • 前年比減も6年連続賃上げ 中堅中小1200円 金属大手以降の19労使交渉
  • 職場実習500件増へ 障害者雇用拡大めざし 愛知労働局
  • バイトテロ撲滅へ 一斉休業し勉強会実施 大戸屋
  • 「多様な人材」活用に重点 高齢者雇用で提言へ 東商・19年度事業計画
  • 19春闘・「最大限」の回答に手応え 金属大手約1400円 金属労協
  • 別法人の作業と偽る 労災かくしで書類送検 亀戸労基署
  • 24時間営業取りやめ 人手不足対応で マックスバリュ西日本
  • 建設技能者・能力評価制度を開始へ 4段階にレベル分け 国交省