労働関連NEWS
フレックス対象拡大 時間単位年休も導入――桃谷順天館
化粧品製造販売の(株)桃谷順天館とグループ会社２社は、フレックスタイム制度の適用拡大をはじめとした人事制度の見直しを図った。社員が自ら働き方を選択できる環境をつくってモチベーションを高め、生産性を向上させる狙い。 提供：労働新聞社 （2019年6月10日 更新） &n...
建設業・国内人材の処遇改善へ 外国人受入れ機に――国交省
国交省は第２回建設業社会保険推進・処遇改善連絡協議会を開き、建設業従事者の処遇改善に向けた今年度の取組み方針を明らかに。特定技能外国人の受入れに当たって月給制の採用や技能習熟に応じた昇給実施を要件としているため、国内人材に対しても同等の改善措置を推進するよう求めていく。 ...