第2620回「採用・内定・試用期間をめぐる実務対応」
―労働契約の多様化における募集・採用業務・試用期間の諸問題―
企業には採用の自由が保障されておりますが、入社試験や面接で尋ねてはいけないこともあります。また、求人票の雇用条件と実際の雇用条件が異なり、労務トラブルに発展したりすることも多くなっております。最近では、健康な人を獲得するために、メンタルヘルス情報をどこまで確認できるのかといった質問や健康情報の虚偽申告は解雇事由に該当するのかなどの質問も増えております。
そこで本例会は、弁護士の向井蘭先生を講師にお招きし、上記の問題のほか、引き抜き行為や試用期間をめぐる諸問題についてご解説いただきます。ぜひご利用下さい。
【重要ポイント】 メンタルヘルス情報はどこまで調査できるのか、試用期間中の解雇はどこまで可能か 等
当初ご案内しておりました4/26（金）開催の第2613回「労働行政運営方針解説と労基署対応」につきまして、昨年末の総選挙及び国会での審議の遅れも重なる状況で、ぎりぎりまで公表を待ちましたが、4/19（金）現在において本年度の運営方針が発表されておりません。また、十分な分析が行えないままの開催は難しいことから、誠に遺憾ではございますが、開催を下記の通り延期させていただくことといたします。お申込みいただいた皆様には誠に申し訳ございませんが何卒ご了承いただきたくお願い申し上げます。
6月3日（月）15:00－17:00にて労働行政運営方針解説を行います。
詳細はこちら
代替として本例会を緊急開催いたします。皆様のご参加をお待ちしております。
講師紹介
向井 蘭 氏
狩野・岡・向井法律事務所 弁護士
昭和５０年生まれ
平成 ９年 東北大学法学部卒業
平成１３年 司法試験合格
平成１５年 弁護士登録（第一東京弁護士会）
平成１５年 狩野法律事務所
（現・狩野・岡・向井法律事務所）入所
主に使用者側の労働事件に関与
経営法曹会議会員
(使用者側の労働事件を扱う弁護士団体)
開催概要
| 会 期 | 2013年4月26日（金）15:00-17:00 |
|---|---|
| 会 場 | MAP渋谷フォーラム8 9F ジェミニホール 東京都渋谷区道玄坂2-10-7 新大宗ビル ※JR線・東京メトロ線・京王線 「渋谷駅」 から徒歩5分。 |
| 参加費 | 法人会員様は5名様まで無料です。 非会員様ご参加の場合、お一人様12,600円（税抜き12,000円）となります。 |
| 注 意 |
- お申し込みの際、ご提供いただく個人情報は厳重に管理し、ご同意なしに第三者に開示、提供いたしません。また、セミナー等のご案内や連絡、訪問等の営業活動に際して利用させていただきます。
- 会場内での録音、配布した資料の複製・頒布は禁止させていただきます。
- 非会員様へは請求書を発行させていただきます。開催日前までのお支払をお願いいたします。
- 参加費は下記口座にお振込みください。お振込み手数料はお客様にてご負担下さい。
みずほ銀行 江戸川橋支店 当座預金 13016
口座名 株式会社労働開発研究会 - 参加費の払い戻しは原則としていたしません。ご都合の悪くなった方は代理参加をご考慮ください。